تعديلات هامة على رواتب وامتيازات الموظفين في بنك القاهرة عمان

نص الاتفاقية

الفريق الاول :- بنك القاهرة ويمثله

رئي
س مجلس الادارة التنفيذي السيد خالد صبيح المصري

الفريق الثاني :- النقابة العامة للعاملين في المصارف والتأمين والمحاسبة ويمثلها

الدكتور حيدر رشيد رئيس النقابة وسمارة الخطيب نائب الرئيس

اولا :-زيادة رواتب كافة العاملين في البنك بنسبة 4% كعلاوة غلاء معيشة تضاف على الراتب الاساسي اعتبارا من 1/1/2006 وبحد ادنى10 دنانير

ثانيا :- زيادة رواتب كافة العاملي في البنك علاوة بمبلغ مقطوع مقداره 10 دنانيرعلاوة غلاء معيشة تضاف الى الراتب الاساسي اعتبارا من 1/7/2005

ثالثا :- زيادة العلاوة العائلية الخاصة بابناء العاملين لتصبح 7 دنانير بدلا من 5 دنانيرولغاية اربع ابناء فقط

رابعا :- زيادة علاوة امناء الصناديق 10 دنانير لتصبح 40 دينار تدفه شهريا

خامسا :- دمج علاوة الضيافة الممنوحة للعاملين مع الراتب الاساسي

سادسا :- تخفيض الفائدة على قروض السكن للموظفين لتصبح على النحو التالي

أ- السلف لغاية 3 اضعاف الراتب تصبح 4% بدلا من 6%

ب-القروض المخصومة من اربعة اضعاف الراتب ولغاية عشر اضعاف الراتب تصبح 5% بدلا من 9%

سابعا :- تعديل نظام التأمين الصحي كما يلي

أ - زيادة بدل علاج الاسنان لتصبح من 75 دينار الى 120 دينار للكموظف وعائلته و90 دينار

للموظف الاعزب وتد
ور لمدة 3 سنوات

ب- زيادة بدل اطار النظارات من 30 دينار الى 50 دينار كل 3 سنوات

ج - زيادة بدل الولادة الطبيعية للموظفة وزوجة الموظف من 100 دينار الى 200

دينار عن كل حالة ولادة

د- زيادة مساهمة البنك في لحالات الولادة القيصرية من 50% الى 80% للموظفة

وزوجة الموظف

ه - زيادة سقف بدل العلاج الطبيعي للموظف وعائلته من 50 دينار الى 100 دينار سنويا

ثامنا :- تسري احكام هذه الاتفاقية وتطبق اعتبارا من تاريخ توقيعها مع مراعاة ما جاء في البند الثاني والبند

الثالث اعلاه

تاسعا :- مدة هذه الاتفاقية سنتين من تاريخ توقيعها

عاشرا :- حررت هذه الاتفاقية على 3 نسخ يحتفظ كل طرف بنسخة منها وتودع النسخة الثالثة لدى وزارة